品牌行銷策略，產品行銷與設計，各類型行銷推廣案例分享-品牌行銷點點讚
編輯導語：2021年的春招即將開始，不少應屆生還是很迷茫的狀態。尤其對那些因為考研或者考公而錯過了秋招的同學來說，更是不知道該從何開始。簡歷是進入職場的第一關，簡歷寫的精彩可以大大提升面試的成功率。那么，如何寫簡歷才能得到面試官的青睞呢？
上一篇文章，介紹了在校生簡歷撰寫的框架，以及基礎信息和教育背景的撰寫方法，這篇文章再給大家講一下獲獎情況、個人技能以及個人評價三部分該如何撰寫。
4. 獲獎情況要挑相關度高的寫
什么叫相關度高呢？比如我們要求職產品經理，微信小程序設計大賽一等獎就是相關度很高，而某某編程大賽一等獎就是一個相關度不高的獎項。但是如果求職的崗位是研發，那編程大賽一等獎就是一個相關度很高的獎項。
與產品經理相關的比賽大家可以重點關注如下幾類：
1）全國性的比賽
比如：由全國大學生創業服務網舉辦的中國“互聯網+”大學生創新創業大賽。
2）省市級比賽
比如：由深圳市人力資源和社會保障局等單位舉辦的“逐夢杯”大學生創新創業大賽；江蘇省經濟和信息化委員會舉辦的“i創杯”互聯網創新創業大賽等等；
3）校園級比賽
比如：北師大舉辦的新京師杯創業大賽等。
4）互聯網科技公司舉辦的比賽
比如：由騰訊開放平臺主辦的“騰訊應用創新大賽”；阿里巴巴大數據學院舉辦“互聯網+”大學生創新創業大賽。
大家平時一定要多關注相關的信息，有機會可以嘗試參加。如果在整個團隊中你是一個產品經理的角色，并且參賽之后還獲獎了，那就是一個不錯的加分項。
優秀案例：
所有獲獎經歷都是與產品經理相關的，可能從側面體現自己的產品能力。
反面案例：
所有獲獎經歷與產品經理的相關度不高，屬于無效信息。
5. 個人技能要契合崗位要求
在寫個人技能的時候，我們要多看一下產品經理招聘要求，做到個人技能的撰寫契合崗位要求，一般來說產品經理相關的技能大家可以參考如下幾個維度：
1）辦公軟件相關技能
對于產品經理來說，主要要掌握原型圖設計軟件、思維導圖設計軟件、流程圖設計軟件這三個即可。
經常有人問我原型圖軟件是學習Axure還是墨刀？工具是輔助人高效完成任務的，所以學習任何一款都可以，只要能幫我們實現輸出原型圖的目的即可。其他兩款軟件也是同樣的道理，大家不用過于糾結。
2）語言技能
語言技能一般在兩類崗位下會要求，一類是海外產品經理的招聘中會要求較高的外語聽說讀寫能力，因為要頻繁的與海外同事開會。
比如小米海外產品經理的面試中會有一輪專門的英語面試，還有一類是互聯網教育產品經理的招聘，特別是英語教育相關的方向也會對求職者的外語水平有要求，所以這時候一定要把語言技能寫清楚。
3）考證結果
對于一些特殊領域，比如金融行業，業務屬性比較強，作為產品經理如果不懂業務，很難設計出靠譜的需求，這時候如果有基金從業資格、證券從業資格相關的證書建議寫到此部分中。
4）個人愛好
工作中，要想取得一定的成績一定離不開團隊的協作，所以在簡歷中要體現自己擅長團隊協作的特質。而個人愛好就是一個很好的窗口，類似于踢足球、打籃球這種協作類愛好可以寫到這一部分中。
6. 個人評價切記堆砌形容詞
這是很多求職者都會犯的一個錯誤。面試這么多年，我總結了大家在寫自我評價的時，最喜歡用的形容詞排名前3位的分別是：善于溝通，執行力強，喜歡思考。這里面包不包含你呢？
我們試想站在面試官的角度，如果他收到100份簡歷其中有95份都是這么寫的，那這是不是就是一項無效信息呢？所以個人評價切記堆砌形容詞。
如果不能堆砌形容詞，那該如何撰寫個人評價呢？我建議采用”形容詞+事例”的形式，即先提煉出自己的優秀品質，然后用一個具體的事例證明自己確實有這個品質，比如下面兩個例子。
優秀案例：
比如我說自己熱愛讀書，但是空口無憑，如果我們加一句每月閱讀2本產品相關的書籍，并做讀書筆記，面試的時候甚至帶著自己的讀書筆記，這樣更容易讓面試官信服。
還比如喜歡思考和寫作，依然只是干巴巴的形容詞，如果我們后面寫上每月向虎嗅、36氪等科技網站投遞文章，累計收錄2篇，然后再把這兩篇文檔的鏈接貼到簡歷上，是不是更有說服力呢？
反面案例：
反面案例最大的問題就是形容詞的堆砌，沒有任何說服力，希望大家引以為鑒。
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